小组合作学习具体怎么做，需要注意什么？
小组合作强调的是团队互助，共同进步。在操作方面必须统一规范行为，制定相关要求，才能稳步推进整个团队，发挥出它的合作效能。
1.建立小组合作团队，培养小组合作团队学习意识，强化每一位成员的责任意识，培养合作学习的情感。
小组内部结构可以这样建立：
组长：
组名：
口号：
愿景：
各学科长: 语文学科长、数学学科长、英语学科长、物理学科长化学学科长、生物学科长、政治学科长、历史学科长 、地理学科长
2.设计出小组内部合作学习的策略和方法，提高小组合作学习能力。
重视小组的讨论学习能力：培养学生合作交流、解决问题的能力。如培养学科长学会分配讨论任务的习惯，而不是让其小组随意讨论。组长负责好讨论期间的参与与纪律。
3.创建小组间的合作学习机制。
展示是解决问题的一种有效学习能力，能培养展示学习能力、促进多元思维发展，培养表达、交流、质疑的意识和能力。
展示要注意话语的规范 ：（1）上台时学生规范用语，如：”同学们，大家好！下面我代表XX组展讲问题1，请看......
（2）讲解或回答一个问题时注意答案的结构性，如：经过我们组的讨论，认为XX有以下三点，第一点是......第二点是......第三点是.......
（3）问题展讲完以后，学生与其他同学对话，如：“请问大家还有疑问或补充的吗？”
不知道题主问的是哪个阶段的小组学习，我不知道问的是课堂内的合作探究还是，还是班级内部的划分小组式学习。本文就以班级上课的小组合作探究学习为例子，谈谈如何组织，
1.小组划分：提前根据学习内容确定小组人数，座位编排，比如四人组可以面对面坐，六人组可以圆桌会议式坐。
2.确定小组负责人，建议组员推荐和学生自荐结合，一般就可以选出主持小组工作的组长，当然老师如果对学生十分了解，也可以直接任命。
3.课前确定学习目标，指定小组任务。具体组员分工就由组长分工即可。比如前期资料收集员，中期讨论记录员，后期成果展示人员。
4.课堂组织，这是小组学习的关键环节，在这个环节里完成传道授业解惑的目的，完成重难点的突破，老师此刻的作用就是，有序组织小组完成学习任务，建议以问题串的形式，层层递进，展开和完成教学任务。教师在学生完成问题的过程中，要到参与到小组中去，观察学生讨论进度，以及讨论中出现的突发问题，不同小组学生能力有差异，当某小组讨论遇到困难的时候，可以适当提示。以引导学生向预计的轨迹进行。达到教育，教学的目的。
5.成果显示，学生经过自己合作努力，得到结论，会十分高兴和欣喜的，他们会非常乐意把自己的发展展示出来，这个时候，老师的绝色就是给学生显示的机会，激发组员之间的矛盾，小组之间的矛盾，对完全正确的结果给予肯定甚至是小奖励，对有歧义或者小错误的结果，给予修正。对有错误的结论，要和学生进一步讨论错误的根源，对于超出预期的结论，教师要认真对待，不能简单否决，有时候学生的思维具有跳跃性，个别学生也会跳出常规思维，另辟蹊跷。这个时候，教师组织二次讨论，也可以结合自己专业领域给予解答。整个过程教师要协调好组员发言时间，小组过多，无法一一展示，可以选择展示欲望强烈的小组，或者选择具有新颖观点的小组展示。
6.终结与提升，由于学生们为专业知识贮备不足，看问题角度不够全面，对于新知识，一般小组呈现的观点或者结果，需要教师总结修正和提升。除此之外，教师还可以布置该学习任务的延伸领域或者前沿领域，让有兴趣的学生继续了解和学习。
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